为深入贯彻“人才强校”战略，充分发挥人才力量。2021年9月8日下午，乐动网页版在行政楼200会议室召开人才代表座谈会。校党委书记李清玉、党委副书记、院长伍星、副院长黄勇林、副院长黄晓明，以及人事处等相关部门负责人与14名人才代表进行了座谈。会议由伍星院长主持。

   与会人才代表围绕培养期及年度工作目标、科研与教学、职称评定、人才管理服务工作以及对学校的发展建议等方面进行了充分交流。 

李清玉书记在讲话中充分肯定了人才对学校的贡献，并指出：人才工作是学校的重要工程，学校高度重视人才建设工作，尽最大努力为各类人才有效发挥作用提供有力保障。她强调：一要切实提高人才管理和服务水平，各职能部门要贯彻好学校的各项人才政策，创新、创造性地开展工作，增强人才培养效果；二要把优秀人才在全校的示范引领作用发挥出来，营造氛围，鼓励创新，引导学术、创新、技能等高质量发展；三要搭建平台，建立“高层次人才”长效引进机制。以才引才，着力持续引进高层次人才。她希望，各类人才在各方面的工作中立足岗位，充分发挥各自优势，潜心研究，多出成果，为学校高质量发展做贡献。

伍星院长指出：高层次人才要在师德师风和专业技能等方面对自己提更高的要求。围绕各类高层次人才充分发挥有效作用，他强调：一要争做人格与学术双重魅力的人才。二要发挥人才头雁效应，发挥特长，主动申报更高层次竞赛或者项目。三要组建人才梯队，营造良好氛围，主动引领优秀科研团队建设，在青年人才培训计划中，尝试建立“导师制”。伍星院长表示：学校目前正在搭建校级层面科研平台，数据库正在筹划，学校高度重视人才工作，针对大家提出的问题，相关部门要认真研究，积极推进，尽快拿出解决方案，为大家营造一个放心、舒适、干事创业的工作环境。同时也希望各位人才共同努力，推动学校各项事业的发展。